Глазовской межрайонной прокуратурой проведена проверка по обращению заявителя о нарушении бывшим работодателем — индивидуальным предпринимателем Спиридоновым Э.В. требований трудового законодательства. В ходе проведенной проверки установлено, что заявительница работала продавцом в магазине индивидуального предпринимателя.

Проверкой установлено, что трудовые правоотношения между сторонами в установленном законом порядке не оформлялись — не издавался приказ о приеме на работу, отсутствовал трудовой договор и соответствующие записи в трудовой книжке.

Несмотря на то, что индивидуальный предприниматель отрицал факт наличия с работником трудовых правоотношений Глазовской межрайонной прокуратурой в судебном заседании представлены исчерпывающие доказательства таковых, в том числе в суде в качестве доказательств были представлены свидетельские показания.

С учетом позиции прокуратуры и совокупности представленных доказательств Глазовский районный суд удовлетворил заявленные исковые требования — установил факт наличия трудовых правоотношений, обязал работодателя произвести соответствующие записи в трудовой книжке, а также погасить задолженность по заработной плате. Кроме того, на основании уставленного судом нарушения со стороны работодателя, Глазовским межрайонным прокурором возбуждены производства по делам об административных правонарушениях, предусмотренные ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ — уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора и ч. 6 ст. 5.27 КоАП — невыплата заработной платы в установленный законом срок. Постановления и материалы проверки по указанному обращению будут направлены для решения о привлечении работодателя к административной ответственности в Государственную инспекцию труда по УР.

И.о. межрайонного прокурора

советник юстиции О. Е. Шерман