В городском муниципалитете прошел День самоуправления
В органах местного самоуправления города Глазова сложилась добрая традиция – один день в году управление городом отдавать в руки молодежи. Четвертый год подряд решение насущных городских проблем берут на себя студенты и молодые преподаватели Глазовского инженерно-экономического института, а в этом году впервые в Дне самоуправления приняли участие студенты Глазовского пединститута.
День самоуправления фактически только называется «день». На самом деле на протяжении месяца ребята проходят стажировку во всех отделах и управлениях. Они вникают в текущую работу подразделения, определяют круг задач, которые планомерно, шаг за шагом решают, приобретая опыт работы на муниципальной службе. Так что День самоуправления по своей сути – это заключительный этап и подведение итогов ранее проделанной работы. Как считают сами работники органов власти, самое ценное, это то, что у студентов свежий, «незашоренный» взгляд на вещи. Из массы проектов, которые они предлагают, пусть даже самых невероятных, можно почерпнуть интересные идеи, найти совершенно новый ключ к решению старой проблемы. Этот год не стал исключением: создание молодежного парламента, молодежного интернет-патруля для помощи службам охраны правопорядка, новые формы сотрудничества с предпринимателями, проведение мониторинга правовой грамотности работников торговли – эти и другие предложения внесли студенты. По мнению настоящих руководителей города, весьма интересные, а главное, полезные для глазовчан и вполне осуществимые.
Замещать Главу города в этом году было доверено молодому преподавателю, доценту, кандидату технических наук ГИЭИ ИжГТУ Василию Кузнецову. В конце насыщенного трудового дня Василий Сергеевич согласился дать небольшое интервью.
- С чего Вы начали свой рабочий день?
- С постановки задач на день. В течение дня я провел несколько совещаний с Главой Администрации и его заместителями. Информация со всех отделов поступала ко мне, и моя задача была правильно ею распорядиться, дать соответствующие поручения и принять решения. Я старался максимально эффективно построить работу своей команды, консолидировать усилия для достижения поставленных целей. Опыт прошлого года (я выполнял функции первого заместителя Главы Администрации) и вновь приобретенные знания о работе Главы муниципалитета мне в этом значительно помогли.
- Какие задачи вашим молодым коллективом были поставлены в день самоуправления?
- На протяжении всей стажировки мы вникали во многие вопросы, и только часть из них была вынесена на день самоуправления. Понятно, что многие проблемы, за день не решить. Были поставлены две объемные пилотные задачи, которые мы постарались проработать максимально, и на мой взгляд, это удалось. В первую очередь, это организация Интернет-отрядов видеонаблюдения во дворах. Сейчас многие «сидят» в Интернете и праздно проводят время. Мы предлагаем создать отряды из заинтересованной молодежи, которые с помощью камер, подключенных к единой городской информационной магистрали, будут «патрулировать» город в целях усиления безопасности граждан. Думаю, что эта идея вполне жизнеспособна - мы ее детально проработали, включая финансовое обоснование.
- В течение какого времени планируется реализация вашего предложения?
- Сейчас оно должно получить экспертную оценку специалистов. Затем пройдет набор в молодежные отряды, для этого необходимо провести большую информационную кампанию в масштабе всего города. Далее должна пройти апробация проекта в течение 2-3 месяцев. И уже потом можно будет, сделав выводы, решать вопрос о дальнейшей судьбе проекта.
- А какая вторая задача?
- Разработать должностные инструкции для участников дня самоуправления. Это необходимо для упорядочения работы студентов-дублеров, которые будут участвовать в следующих днях самоуправления. И такие инструкции были подготовлены. В их основу был положен круг задач и полномочия реальных должностных лиц.
- Выполнили ли вы все, что запланировали на этот день?
- Да, и даже больше. Я считаю, что примерно 60% задач вообще не планировалось решить. А по некоторым из них принято практическое решение – подтверждением тому документ, заверенный печатью. В прошлом году в День самоуправления наши полномочия не дотягивали до такого уровня. Безусловно, наши решения контролировали «старшие коллеги», и тем не менее доверия к нашим действиям было значительно больше. Совместно мы потрудились очень плодотворно. Административным работникам всегда интересно новое видение проблемы, какие-то критические замечания или перспективные предложения. А студенту это сотрудничество интересно в плане подготовки к профессиональной деятельности.
- Владимир Юрьевич Перешеин как-то помогал лично вам в работе, консультировал, что-то советовал?
- Так получилось, что в этот день Владимир Юрьевич и два заместителя Главы Администрации были в командировке. И это внесло в нашу работу дополнительный интерес, чувство большей самостоятельности и, соответственно, большей ответственности.
- Было страшно или вы увереннее чувствовали себя?
- В первый мой День самоуправления было страшновато, а сейчас я уже представляю как все должно происходить. Я более серьезно и основательно готовился, поэтому и чувствовал себя увереннее.
- Может что-то хотелось бы пожелать нашему Главе города, поработав на его месте день?
- Владимиру Юрьевичу я хотел бы пожелать и дальнейшего сотрудничества с молодежью. Несмотря на свой плотный рабочий график, он всегда находит время для решения наших проблем. И мне хотелось бы, что у него по-прежнему находилось время участвовать в делах молодежи, тем самым стимулировать молодое поколение на активное участие в жизни города.
Н. Кумпяк